Аннотация: Шахта - это не обычное место для выполнения трудовых функций. Законодателем работа шахтера признана трудной и опасной. Шахтеры подвержены риску обвалов, взрывов, отравления газами и другими опасностями. Кроме того, работа в шахте может привести к различным профессиональным заболеваниям. Поскольку производственный травматизм у шахтеров является одной из важных причин временной нетрудоспособности, то в настоящей статье обсуждению будут подлежать вопросы компенсации морального вреда за травматизм при работе в шахте, и вопросы возмещения здоровья шахтерам через призму актуальной судебной практики.

Аннотация: В соответствии с ч. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации, права осужденных ограничены УИК РФ. При этом гражданин, находящийся в местах лишения свободы, сохраняет право на труд. Труд заключенных регламентируется Конституцией Российской Федерации и федеральными законами, а также нормами уголовно-исполнительного законодательства, а нормы трудового законодательства применяются лишь в части, предусмотренной УИК РФ. Судебная практика на эту тему неоднозначна. Каждый случай индивидуален и подлежит отдельному рассмотрению и анализу, который должен быть основан на всестороннем, полном, объективном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Аннотация: Правила поведения сотрудников при внезапной или плановой проверке компании "силовиками" должны быть разработаны для всех компаний без исключения - и для малого, и для крупного бизнеса. Во избежание неблагоприятных последствий от общения с представителями правоохранительных органов любой сотрудник компании от руководителя до уборщицы должны знать - как вести себя в такой ситуации. В статье представлены комментарии юристов на эту тему.

Аннотация: Ни один разумный работодатель не заинтересован в выбытии объекта собственности из своего законного владения, во избежание этого он вправе предпринимать любые, не противоречащие законодательству меры по охране своего имущества. Предприятия и организации независимо от организационной формы свободны в принятии локальных нормативных актов касательно вопросов своей деятельности. Значит ли это, что работодатель вправе организовать охрану своего имущества посредством заключения положений о проверке личных вещей сотрудников при выходе с территории предприятия в локальных нормативных актах организации в рамках контрольно-пропускного режима? В статье представлен ответ автора на этот вопрос.

Аннотация: 30 января Президент России подписал федеральный закон №3-ФЗ "О внесении изменения в статью 236 Трудового кодекса Российской Федерации". Благодаря поправкам сотрудники смогут взыскать с начальства проценты за не вовремя выплаченную зарплату.

Аннотация: Все чаще в исковых заявлениях работников встречается требование о компенсации морального вреда, предъявляемое к работодателю за нарушение трудового законодательства. Работник может предъявить требование о компенсации морального вреда при досудебном урегулировании трудового спора. В таком случае моральный вред возмещается работнику на основании соглашения, заключенного между работником и работодателем, в котором указаны условия и размер денежной компенсации.

Аннотация: Коррупционные проявления в закупках, в том числе в сфере медицины, к сожалению, не такое редкое явление. Однако существуют механизмы, которые позволяют уменьшить уровень коррупции. Часть таких механизмов уже реализовано в законодательстве о закупках путем перевода закупочных процедур в электронную форму, исключающих взаимодействие потенциальных поставщиков с должностными лицами заказчика. Вместе с тем, часть из предлагаемых экспертами механизмов еще предстоит обсудить и внедрить. В статье представлены комментарии юристов на эту тему.

Аннотация: Трудовой спор между Магнитогорским металлургическим комбинатом и бывшим его работником Артемом Петровым о взыскании в пользу последнего с компании невыплаченной премии, компенсации за задержку выплаты премии и компенсации морального вреда получило широкую огласку в прессе, в особенности потому, что это нетипичное дело для сложившейся судебной практики, которая не "пестрит" множеством решений в пользу работника. Дополнительно еще привлекает внимание внушительная цена иска в несколько миллионов. В статье представлены комментарии юристов на эту тему.

Аннотация: Верховный суд выпустил Постановление Пленума, в котором разъяснил, как суды должны толковать нормы о компенсации морального вреда. В последний раз Верховный суд выпускал Постановление Пленума на эту тему в 1994 году (уже утратило силу). В статье представлены самые интересные из новых разъяснений и комментарии юристов на эту тему.

Аннотация: Доступ к электронной системе ЗАГС помог столичному нотариусу разоблачить мошенников, пытавшихся продать от имени недавно умершего человека две квартиры. Фактически аферисты хотели ограбить наследников примерно на 30 миллионов рублей, но попытка не удалась. Этот случай - тревожный звонок, так как мошенники все искусней подделывают документы. В статье представлены комментарии юристов на эту тему.

Аннотация: С момента появления слияний и поглощений в корпоративном мире эти процессы стали неотъемлемой частью современной экономики. Несмотря на очевидные достоинства для бизнеса, изменения могут стать факторами разногласий между работодателями и работниками. Изменения в организационной структуре компаний, реализация новых кадровых политик и механизмов мотивации и оплаты труда - все это может стать источниками конфликтов. Автор предлагает рассмотреть наиболее актуальные судебные решения по данной проблематике.

Аннотация: Бизнес-тренеру Аязу Шабутдинову могут в ближайшее время предъявить обвинение по еще 25 новым эпизодам мошенничества. Если это произойдет, то количество потерпевших, которое в настоящее время насчитывает 15 человек, может возрасти до 40. Это выяснилось после заседания Мосгорсуда, который рассмотрел апелляцию на продление ареста "коуча". В ходе него защита настаивала на предпринимательском характере действий фигуранта и переводе его под домашний арест, но суд просьбу отклонил. В статье представлены комментарии юристов на эту тему.